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中国人寿:重振国寿闪亮开局

发布时间: 2019-09-08? 来源:本站原创 作者:admin

  安排和选择,是这一代国寿人必须担负的重大责任和使命。今年以来,在公司董事会的领导下,并重转型、从人力驱动向人力与科技双轮驱动转型、从规模取向向价值与规模有机统一转型,进一步发挥资产负债双轮驱动作用,遵循“重价值、强队伍、稳增长、兴科技、优服务、防风险”的经营方针,全面推进各项工作,重振国寿,实现良好开局。

  2019年上半年,坚持价值发展理念,以生产单元为重心,聚焦价值,加快推进销售转型,促进价值快速提升、规模保持领先,实现价值与规模的有机统一。业务价值显著提升,业务规模持续领先,业务结构持续优化。

  中国人寿坚持扩量提质的队伍发展策略,持续推动销售队伍转型,进一步加强基础管理,销售队伍稳步扩量,持续保持市场领先,队伍质态、产能加速提升,主管自主经营能力进一步提高,队伍活力明显增强。上半年,的经营效益强劲增长,投资收益大幅攀升。

  今年以来,全面启动“科技国寿”建设三年行动,大力推进“科技+”建设。公司积极利用人工智能、大数据、云计算等新技术,全面推动销售、服务、运营、风控等领域的数字化、智能化。开展数字化职场建设,为职场铺设网络,构建了直通一线、全天候移动职场管理体系。基于数字化平台推出“商户宝”,支持各类合作伙伴快速线家机构与公司开展合作。

  在承担社会责任方面,大企业应有大担当。中国人寿积极参与国家重点项目建设,鼎力支持供给侧结构性改革。公司优先围绕京津冀协同发展、“一带一路”建设、长江经济带发展、粤港澳大湾区建设等国家重大战略开展投资。积极践行资金服务实体经济,上半年新增投资超过400亿元,用行动彰显国有企业的责任担当。

  自开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动以来,本人想在杭州找工作有工资高的工作吗?,中国人寿积极践行“守初心,担使命,找差距,抓落实”的总体要求,深入贯彻重振国寿战略,启动“鼎新工程”,动员系统上下锐意改革、加快转型,着力推进组织体系优化,构建以客户为中心、以市场为导向的组织架构体系,凝聚起革故鼎新、重振国寿的强大力量。从今年上半年的业绩表现来看,中国人寿稳扎稳打,重振国寿迈出坚实步伐,取得了瞩目的成绩。下半年,中国人寿将继续努力,积极推进“一体多元”的发展布局,加快转型,加快变革,梳理优化端到端流程,加强客户旅程管理,推进销售服务融合,全面提升客户体验,努力把重振国寿,闪亮开局转化为全年胜局,以优异成绩向新中国成立70周年献礼。

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